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外獨會意見交流

 

1.有一位董事長曾問我一例一休的問題 2.回應部份網友

發言人:avon, on Jan/11/2018    12:13:35 (IP code: X.X.229.121)
 如題 

Record ID: 1515644015   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:20:50 (IP code: X.X.229.121)
 1.董事長問我什麼是一例一休?
對他有影響嗎?

我說,完全沒影響,因為他的公司很早就周休二日,加班費也按1.33,公司很少星期日上班,除了......而且他的起薪高於22k

(講了很容易猜到哪一家)


那他又問,那為什麼要一例一休?

我說,為了刪掉七天國定假日

再過幾天,又會碰到董事長,

不知道他會不會又問我這次為什麼又要修法?

 

Record ID: 1515644015R001   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:25:45 (IP code: X.X.229.121)
 2.為了提升不分綠藍網友論政水準
回應網友,我一直堅信有獨立頭腦的人,才有獨立的國家。


木麻黃,你說的沒錯,獨派老早就被民進黨趕出民進黨了。不過很多年輕人都不知道,還以為現在的統派民進黨是過去的獨派。
 

Record ID: 1515644015R002   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:26:15 (IP code: X.X.9.66)
 
台積電 廣達 宏碁....一年多支付幾億 二三十億加班費沒什麼

有影響的那塊呢?

法律是最低的標準, 受影響中低端的各行各業--包括勞工 與 雇主呢?

 

Record ID: 1515644015R003   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:28:33 (IP code: X.X.229.121)
 C4,沒有什麼政黨是不可取代的。

蘇聯都會解體,還有什麼不能做的


^^
 

Record ID: 1515644015R004   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:33:26 (IP code: X.X.229.121)
 Simon,

對有良心的企業,有修沒修沒差,福利早就勝過勞基法規定。

這次修法最爽的是中小企業主,當然還有部份上櫃公司,旺季加班,淡季補休,完全不用再出任何加班費。


這其實已經行之有年的潛規則,無恥的資進黨將它全面合法化。
 

Record ID: 1515644015R005   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:34:57 (IP code: X.X.229.121)
 中間選民,

你的藍營腦袋有點開竅了
 

Record ID: 1515644015R006   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:36:35 (IP code: X.X.229.121)
 GG,

國民黨黨產不會歸零,

那資進黨就會沒戲唱。


^^
 

Record ID: 1515644015R007   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:37:32 (IP code: X.X.9.66)
 R005

小店舖呢? 人力變成短缺, 缺工 又補不進來,

原先已經薄利, 勉強經營,

乾脆收攤了
 

Record ID: 1515644015R008   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:38:11 (IP code: X.X.229.121)
 Howdy,


你不知道資進黨是蔣經國栽培的花瓶黨?


 

Record ID: 1515644015R009   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:39:07 (IP code: X.X.9.66)
 
營業時間縮短, 薪資降低,

員工跑去做 part time, 第二份工作

這些在南部很多
 

Record ID: 1515644015R010   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:39:38 (IP code: X.X.229.121)
 藍三文魚,

可能是國民黨財產變少了,阿斌被fire
 

Record ID: 1515644015R011   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:42:17 (IP code: X.X.229.121)
 Simon,

薪資變少,須兼差,這和起薪有關。

勞工不足,又不願多請人,和老闆心態有關。



^^
 

Record ID: 1515644015R012   From: 台灣

回信 發言人:avon, on Jan/11/2018    12:43:52 (IP code: X.X.229.121)
 沒錯,從雲林縣以南,勞工被壓榨,比我們中部還要嚴重。


很多人真的真的是在做功德。


^^
 

Record ID: 1515644015R013   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:46:38 (IP code: X.X.9.66)
 R012

推說老闆心態是不負責任的說法不食人間煙火的左膠

要加人那麼容易加 容易補到人喔

尤其是針對薄利又完全競爭的自由市場
 

Record ID: 1515644015R014   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:48:45 (IP code: X.X.9.66)
 

台灣的 diversify , 從區域 行業 公私 階層 型態不是蛋頭左膠所理解的
 

Record ID: 1515644015R015   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:53:38 (IP code: X.X.9.66)
 

沒有深刻認知台灣嚴重的 diversify,
強制性法律訂定 ,就需要慎密的事前狀況調查了解,
研擬出什麼行業例外 完整一點

左膠更是不可取, 不是現代文明社會解決問題的態度,
反而把原本可以改善的契機浪費掉
 

Record ID: 1515644015R016   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    12:55:13 (IP code: X.X.9.66)
 回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018 08:20:50 (IP code: X.X.33.232)
光看去年以來,勞動部次長以次一些簡任文官,可以捐款李來希反年改,官箴敗壞 部長連個動作都沒有,治理無能到極點

一例一休的紛爭,從林全開始要修法時,勞動部 跟各縣市的勞動局文官混吃混的兇,起碼的各行各業 raw data 都沒有, 相關行業衝擊一覽表如何,那些該列為例外,都沒有 survey ,大數據是嘴巴說說的,

搞到要法案先三讀過後,三月後才會提出例外行業,

民營企業如果有這種狀況,我不相信這批爛人不會被開除解僱捲舖蓋走人。

表姐部長是幹什麼的?
 

Record ID: 1515644015R017   From: 台灣

回信 發言人:中間選民, on Jan/11/2018    13:15:36 (IP code: X.X.213.233)
 我們一向嚴格管制加班,想加班還不容易。 

Record ID: 1515644015R018   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    13:22:27 (IP code: X.X.9.66)
 
換個角度想, 如果這一次沒有修法,
不修法的好處, 誰得到?

答案很清楚, 獲利一流又正直的上市公司 貴族工會的公營事業 吃香喝辣的官方出資財團法人

一千萬勞工裡面的百分之多少?

勞檢有用嗎?對絕大多數人勞檢嗎? 收賄機率提高罷了
勞工明明有加班,勞工敢報加班工時嗎? 報了又怎樣? 費用預算限額 責任制

勞動部要不要變成老大哥, 安控設備各公司直通勞動部, 最好 IP 密碼也給勞動部


蛋頭左膠
 

Record ID: 1515644015R019   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    13:31:05 (IP code: X.X.9.66)
 
以 2013年數據
中小企業僱用員工數目 858萬人, 佔全體就業人數 78.3%
 

Record ID: 1515644015R020   From: 台灣

回信 發言人:Simon, on Jan/11/2018    13:32:23 (IP code: X.X.9.66)
 
中小企業定義

凡礦業. 及土石採取業、製造業、營造業之經常僱用員工數未滿200人者;
其他業別經常. 僱用員工數50人以下者均屬之。
 

Record ID: 1515644015R021   From: 台灣

本篇到此告一段落———版主

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